介護現場の管理者向け

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介護の事務職向け

【経営者向け】介護事業の広報は事務室の電話から始まる

介護事業に限らず、事業は継続していかないと意味がありません。 そのためには営業・広報とサービスの品質維持・向上が必要になります。 介護事業の場合、営業・広報があまり意識されない傾向があります。 あ、営業と言っても露骨に客...
介護現場のリーダー向け

【管理者必見】管理者が押さえておくべき14の仕事

介護現場に限らず、管理者は激務です。 現場のスタッフと違って求められることが違います。 正直、どうしたらいいんだろう?と戸惑っているかと思います。 今日は、管理者がやるべきことを紹介していこうと思います。 ...
介護現場のスタッフ向け

レベルの高い仕事の成果を上げるには「やる気」は必要

経営者から「職員がやる気を出すにはどうしたらいいです?」と相談されます。 その時は、2つの方向性があると言います。 (1)職員が内心からやる気を出そうとする仕組み。 (2)経営側が職員側を認めていると思わせる仕組み。 ...
介護現場のスタッフ向け

【介護職必見】あなたの仕事は1秒あればよくなる。

今日は、介護職員の仕事が良くなる方法を一つ伝授しようと思います。 それも1秒だけ使ってよくなる方法を伝授します。 最後までお付き合いください。 見えないものは、核兵器より怖い 人間は見えるものより見えないものの方が...
介護事業の経営者向け

【介護業者必見】介護経営者が把握すべき「3つの課題」とは?

介護職員から見たら、経営者って何やってるかわかりません。 ずっと事務所にこもりっきりで、鼻歌交じりでパソコンににらめっこしている・・・ そのくせ、あれこれ指示ばっかりしている・・・・ 今日は、改めて経営者は何をす...
介護事業の経営者向け

介護事業で収益を上げる方法

介護事業も経営をしています。 経営は続けることに意味があります。 具体的には収益を上げることです。 収益がないと職員さんに給料が払えません。 収益がないと建物や送迎者や備品にお金を払えません。 もちろん介護サ...
介護事業の経営者向け

介護現場の業務改善と、ヘルプを入れる際の注意

人手が足りません。 ハローワークでは介護施設からの求人記事がたくさんあります。 経営者の皆様は何か対策はされていますか? 人手不足の対策には、採用と離職防止の面からそれぞれ対策が必要です。 その中で離職防止の対策の...
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